国家公务员面试题及答案（国家公务员面试题目及答案）

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2017贵州公务员面试模拟试题及答案？

以下是2017年贵州公务员结构化面试模拟试题及答案(4），由三月教育网整理发布：

【题目】

乡镇卫生院打算为各基层医疗机构发放一批X射线设备，作为卫生院院长，你怎么组织此次发放?

【参考答案】

X射线设备可以通过透视和摄影，快速获得人体影像以供临床诊断，是医学诊断、治疗时常用的重要设备。为基层医疗机构发放X射线设备，对于提高农村诊所的诊断水平、维护广大农村患者的身体健康起着积极的促进作用。作为乡镇卫生院院长，我会本着公平高效的原则，有条不紊地做好此次发放工作。具体步骤如下：

首先，统计需求清单。我会给各个基层诊所下发通知，让各诊所将需要的设备数量进行上报，并注明紧缺程度，经统计做出初步的需求清单。

其次，审核确认发放清单。我会根据各基层诊所的需求清单，按照紧急重要程度进行排序，优先保障患者多、设备少的诊所的设备需求，制定出最终的发放清单。为了保证发放工作的公平公正性，一方面我会组织工作人员到各基层诊所进行确认，另一方面我会将发放清单在我院网站上进行公示，做到公开透明。如果发现虚报或其它问题，及时进行更正。

再次，集中发放X射线设备。确认好发放清单后，定下统一的发放日期，调集运输车辆，通知各基层诊所派人前来领取。在发放前，举行一个简短的启动仪式，讲明此次设备发放的目的意义、发放的基本情况、以及基层诊所其它各类设备的完善计划。接下来，按照清单进行发放，各诊所派来的人员可乘坐我院派出的车辆，把设备带回基层。

最后，我会安排专业人员，为各基层诊所的医务人员提供X射线设备使用方法的培训，并做好设备的安装和后期维护工作，确保发放的医疗设备能够真正为农民患者提供优质、便捷的服务。更多资料可关注三月公众号：三月公考

国家公务员考试面试真题重现：不喜欢与什么样的人共事

国家公务员考试面试真题重现：不喜欢与什么样的人共事

每个人都有自己的优点，也有自己的缺点，在与人交往或共事时，我觉得我们应该放大别人的优点，帮助别人改正缺点。所以，现实生活中，我没有所谓讨厌的人、不喜欢的人。要说不喜欢，也是针对他的某个缺点，而不是对人。

国家公务员考试面试真题重现：如何让消除居

【真题题干】某居民小区边有一基站，居民认为辐射危害小区安全，你是居委会的工作人员，领导让你负责处理，怎么办？

【参考答案】

基站的功能主要是为附近的居民的电话、网路和手机发射讯号、接收讯号及进行语音的传递等。居民害怕基站的辐射危害小区安全，是出于对自己及家人生命健康的考虑，心情是完全可以理解的，我会采取以下措施来解决这一问题：

第一，我会先进行认真仔细的调查，通过网路、书籍的查阅和向有关的专家请教，了解有关基站的详细资讯，包括基站的具体功能、可能产生的辐射、位置的选择等，让自己对于基站的知识先有个大致的了解。

第二，根据我对基站的情况了解，设计一份科学的调查问卷，在小区内部对居民进行一次问卷调查，主要了解他们对于基站的看法、产生担心的原因和处理意见，并进行资料的汇总总结。

第三，针对居民集中担心的问题，进行资料的蒐集，确认基站不会对人体产生伤害性的辐射。召开一次全体业主大会，向大家澄清情况：首先，对于大家的担心表示理解，毕竟我也和大家一样生活在这样的环境中，但是现在的社群建基站是一种比较普遍的现象，在市区内的许多居民楼上都安装有手机基站，大家的生活也是离不开基站的；其次，用科学的资料进行证明，一个手机基站所产生的辐射值并不会对人体造成多大的伤害；最后，电磁辐射是距离越近、受辐射时间越长，所受到的伤害越深，而我们一般的居民楼顶上安装的手机基站离我们的距离为安全距离，不用担心会对我们的身体产生危害。

第四，条件允许的情况下，可以请相关部门的专家也能到达会场现场，向居民们解释基站的原理和我们采取的安全措施，相信专家的说明会让大家更加信服，打消先前的顾虑，不再人心惶惶。

国家公务员考试面试真题重现：如何组织座谈

开展“释放压力，拥抱阳光”座谈会，是为了通过彼此交流，缓解单位同仁工作压力。如果领导让我负责，我一定会组织好，实现活动目的。

首先，成立工作小组，讨论座谈会方案，包括召开的时间、地点、时长、流程及参会人员等。事后将方案初稿提交领导，倾听领导的意见和建议，完善后形成活动方案。

其次，做好准备工作，小组成员根据活动方案，邀请单位领导及工作经验丰富、亲和力强的老同事担任座谈会讲师;在单位多功能厅布置会场，要求风格轻松活泼，会场内备有轻音乐、零食、水果等供单位同事放松身心。同时，做好活动的通知、宣传工作。

再次，座谈会开始，由领导讲明心理健康的重要性，紧接着，由讲师带领与会同仁围绕“西安建设银行员工因工作压力过大自杀”这一案例进行讨论，分析案例中员工可能存在的心理问题，借此引出座谈会主要议题：“职工应如何处理好自己的工作压力和生活压力”。事后，引导与会成员采用头脑风暴法，列举身边的压力源，分享自己的解压方法。畅所欲言后，由讲师进行总结发言，提出对在座员工的建议。

最后，座谈会结束后，随机询问与会成员的参会感想，征求大家对本次活动的意见和建议。事后，撰写会议总结，提交上级领导。

国家公务员考试面试真题重现：如何展开民意

【真题题干】你是环保局工作人员，你所在城市小区垃圾处理改成按量收费，实施一段时间后，领导让你去调查实施的效果以及居民对此的意见，你怎么进行调查？（2012年2月25日国家公务员面试真题）

【参考答案】

本次调研对于了解垃圾处理按量收费政策的实施效果，了解民众对此的意见和建议，乃至对 *** 日后对于垃圾处理方面的政策调整有着重要的意义。因此，我一定要深入社群了解实际情况，在调研报告中呈现真实有效的资料资料。

在本次民意调查活动开始之前，我需要召集本部门同志开个碰头会，明确本次民意调查的目的以及一些注意事项，如时间安排、人员安排等。

就具体实施来说，本次调查将分成两个部分：

对于民众的调查，可以采取入户问卷调查的方式，时间选择休息日的下午或者晚上。询问小区普通民众对于此项政策的了解情况以及自己的真实想法和意见建议。由于此类入户调查存在调查员有限的困难，因此可以联络本地高校的大学生志愿者参与此次调研，在调研之前需要我们给予一定的前期培训和指导。

对于效果的调查，可以对小区内负责物业和保洁的工作人员，尤其是负责收费的工作人员进行访谈，向他们了解此项政策的实际实施效果、民众的反应、遇到的阻力以及改进的意见。同时，也可以到垃圾处理场了解情况，了解政策实施以后垃圾数量、结构等指标的变化情况。

调查结束之后，我要汇总来自各方的资料，进行整理和分析。尤其是需要呈现出垃圾处理按量收费政策的实际效果和民众的真实意见，出具调研报告，为 *** 日后工作提供决策参考。

2012年国家公务员考试面试真题

您好，您可以到我们的网校上面了解一下，复习资料比较丰富。目前公务员不仅推出了手机看课，而且推出了题库等内容，相信会有助于您的学习。

国家公务员考试面试真题重现：如何提高工作

这是一道组织试题，应该从事前，事中，事后这些角度进行考虑，注意要考虑周全。

国家公务员考试面试真题重现：如何解决村民

【真题题干】某村村长将低保发放给不符合发放条件的亲戚，没拿到低保的村民前来围攻村长。作为镇长，接到报告后怎么解决这个问题？（2012年3月1日国家公务员面试真题）

【参考答案】

作为镇长，我会立即赶往现场，在赶往现场的途中联络当地的村干部了解事件的大致情况。

到达现场后向村民们亮明身份，制止冲突，安抚群众情绪，防止事态的扩大。向有意见的村民了解该事件的具体情况，耐心倾听他们所反映的问题。向村民们保证，我一定会彻查此事，给大家一个满意的答复。

低保的发放是我们村民的根本利益是否得到保障的大问题，我会立即召开会议，成立调查小组，对此事件进行彻底认真的调查。如果经过调查，村民反映的现象属实，我一定会按照规定对村长进行严惩，追回资金，并严格按照国家规定向符合条件的村民发放低保。同时，当面向村民道歉，说明自己工作的失责。如果这件事情的真相并不是村民所反映的那样，我也会及时做好解释工作，最终取得群众的理解。

事后，我会组织各村召开会议，再次强调低保的发放工作一定要严格按照国家的标准进行，让我们的干部树立起责任心，切实落实好各村的工作

历年国家公务员考试面试真题

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国家公务员考试公共科目包括行政职业能力测验和申论两科。报考等7个非通用语职位的人员，还将参加外语水平考试。报考中国银监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位的人员，还将参加专业考试。面试一般采取结构化面试或无领导小组讨论的形式，有的单位会同时采用两种面试形式。

【备考用书】国家公务员6套装（行测+申论+模行+模申+历行+历申）、国家公务员录用考试专业教材·行政职业能力测验、国家公务员录用考试专业教材·申论、公务员录用考试专项教材-申论热点标准表述与命题预测、公务员录用考试专项教材-数量关系（最新版）等。

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国家公务员考试面试真题下载

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2016年国家公务员考试公告预计在2015年10月份进行释出，具体招考公告资讯，您可以参考国家公务员考录专题网，也可以检视四川中公教育为您提供的：2016年国考最新招考公告资讯。

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2015国家公务员考试面试历年真题及答案解析？

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公务员面试十大面试经典试题及答案

自我认知

自我认知是事业单位的重点考核题型，侧重求职动机和能岗匹配的考核，往往是很多省市事业单位面试的题。

自我认知主要有两种考核题型，一种是求职动机，一种是能岗匹配。求职动机重点考核考生的考试动机，题目的设定主要为询问考生的优点、缺点、能力、经历、爱好、考试动机和自我评价等等，简而言之，求职动机题型侧重对于考生自身情况的考核;能岗匹配，顾名思义是指能力和岗位需求相匹配，正因如此，能岗匹配题型侧重考核考生工作层面的相关能力，比如执行力、敬业精神、职业道德、团队意识、组织文化等等，简而言之，能岗匹配题型侧重考核考生的能力是否与岗位相匹配。

综合分析

综合分析题含义：

结构化面试考试中，综合分析题是比较难懂一种题型，也是考核考生素质比较全面的题型，一直是事业单位、常考的考试题型。在考官评分考核表中，对于综合分析题是这样定义的：对事物能从宏观方面进行总体考虑;对事物能从微观方面对其各个组成部分予以考虑;能注意整体和部分之间的相互联系及各部分之间的有机协调组和。

具体的范文模板

链接：

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国家公务员面试真题及答案解析

这是去年海关的。

1、海关和拍卖行联合在网络平台上拍卖走私车，有客户要求拍照、看车、现场验车等需求。有兴趣的人也都纷纷来电咨询。但是群众还是表示不放心。而网络平台和拍卖行都想把拍卖的预付款放在自己的平台发生了争执，影响了工作的进度。你作为海关的工作人员，领导派你去处理，你怎么办?

2、你工厂生产的阀门销售情况良好，甚至出现了供不应求的场面。你是一名生产部门的负责人，但是你朋友告诉你，你们厂生产的某批阀门出现了密封不严的问题。你又接到电话说这批阀门正在流往外地，并且已经在运输途中。你怎么办?

3、近年来，每到双十一、双十二都会出现网络购物的热潮，甚至创造了上千亿的利润。与此同时，线下的一些实体商铺却出现了“关闭潮 ”，实体商铺出现了不景气的现象。对此你怎么看?

4、你所在的工厂接到了一批订单，利润很高。但是由于交货期非常短，时间特别紧张。如果不按时交付会被扣违约金。和你一起工作的小陈不愿意做。客户很着急，工厂里面的其他工人也着急回家过年，不愿意做。请问你怎么办?

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