广州中职学校招聘（为什么中职教师招不到人）

广州中职学校招聘

佛山市禅城区教育系统拟面向社会公开招考2023年中小学公办教师(事业单位编制)134名，现公告如下。

一、招聘单位及职位(详见附件)

佛山市禅城区教育系统2023年事业单位编制教师招聘分三场。第一场11月13日至14日在华中师范大学校园招聘中学、特殊教育教师;第二场11月18至20日在湖南师范大学校园招聘中职学校教师;第三场(本场)12月2日起在佛山禅城面向社会招聘中小学教师。

二、招聘对象与条件

(一)招聘对象

1、中学(含中职、高中、初中)：符合相关报名条件的在职教师。

2、小学：(1)2023年应届毕业生;(2)符合相关报名条件的在职教师。

(二)基础条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

2、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

3、愿意履行事业单位工作人员的义务，具有为人民服务的思想和良好的职业道德，品行端正。

4、年龄35周岁以下。

5、具有国家承认的全日制本科以上学历，学士及以上学位。

6、专业对口，所学专业与招聘岗位专业要求相符，具体参考《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(详见附件)。应聘英语教师岗位的须具备专业八级证书。

7、身体健康。

8、符合聘用单位规定的其他资格条件。

(三)2023年应届毕业生条件要求

1、符合以上第(二)点所列的基础条件。

2、在读期间成绩要求：

(1)研究生、本科学历毕业生应聘语文、英语、历史、地理、心理健康教育岗位的成绩80分及以上或绩点3.0及以上;应聘数学、生物、体育、音乐、美术、科学、信息技术岗位的成绩78分及以上或绩点2.8及以上。

(2)应聘中职教师岗位的研究生、本科毕业生学历成绩75分及以上或绩点2.5及以上。

3、须于2023年8月31日前取得与招聘岗位条件相应的毕业证书、学位证书、教师资格证书，应聘英语岗位的需具备专业八级证书，否则取消聘用资格。

(四)在职教师条件要求

1、符合以上第(二)点所列的基础条件。

2、在职教师应聘者须具备应聘学段和学科的教师资格证、专业技术职称(职称在正式聘用后视实际情况聘任)。

3、在职教师应聘者还必须至少具备以下任一条件：

(1)具备国家承认的全日制研究生及以上学历、学位的在职教师;

(2)具备中小学教师中级及以上职称，且曾获地级市及以上人民政府颁发的优秀教师、名教师、骨干教师、学科带头人、首席教师、教坛新秀、省特级教师等荣誉称号的在职教师。

(3)具备禅城区临聘教师任职资格并在我区公办学校任教3年及以上，具备相应学科初级及以上职称，期间考核合格且目前在岗。具备相应学科中级及以上职称的，年龄可放宽至40岁。

三、招聘办法

(一)报名

网上报名，符合招聘条件人员登陆报名系统(佛山市禅城区教育局网站)进行网上报名，如因个人填写失实或有误造成的一切后果由本人负责;每名考生只限报一个岗位，违者取消考试资格。报名时间：2019年12月2日8:30-4日17:30。

(二)笔试。

时间：12月7日(星期六)上午9:00-11:00

地点：佛山市第四中学(佛山市禅城区学富路1号)

网上报名成功后自行打印准考证和报名表。凭准考证和身份证参加笔试。笔试内容为与教育教学工作相关的专业知识、业务能力、职业能力、工作技能和基本素质。笔试成绩计算方法：实行百分制，60分为合格分数线，按40%计入总成绩。笔试成绩在笔试结束后10个工作日内在禅城区人民政府的门户网站()，禅城区委组织部()、禅城区教育局网页()公布。

根据笔试成绩从高分到低分的排序，中职学校学科、音乐、美术、体育学科以招聘岗位数1:8的比例确定专业能力测试人员，其他学科以招聘岗位数1:5的比例确定面试人员。如实际笔试人数不足比例，可按实际情况确定。

(三)面试。

时间：12月14日(星期六)-15日(星期日)

地点：佛山市第四中学(佛山市禅城区学富路1号)

面试主要考察应聘者的职业道德、职业精神、专业素养和从教潜能等方面的内容。

1、中职专业学科和体艺类学科面试

(1)专业能力测试。根据笔试成绩从高分到低分的排序，中职学校学科、音乐、美术、体育学科以招聘岗位数1:8的比例确定专业能力测试人员;专业能力测试成绩计算方法：实行百分制，60分为合格分数线，按30%计入总成绩，专业能力测试成绩不达合格分数线不进入面试环节。专业能力测试时间、地点、要求另行通知

(2)面试。根据专业测试成绩从高分到低分的排序，以招聘岗位数1:5的比例确定面试人员，如实际专业能力测试人数不足比例，可按实际情况确定。面试成绩计算方法：实行百分制，60分为合格分数线，按30%计入总成绩。

2、除中职专业学科和体艺类以外的学科面试根据笔试成绩从高分到低分的排序，以招聘岗位数1:5的比例确定面试人员。如实际笔试人数不足比例，可按实际情况确定。面试成绩计算方法：实行百分制，60分为合格分数线，按60%计入总成绩。

面试成绩当场公布并于面试后第二天在禅城区人民政府的门户网站，禅城区委组织部、禅城区教育局网页公布(网址同前)。

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为什么中职教师招不到人

1.老师休产假

老师也是普通人群中的一员，也是要结婚生子，老师的产假也是比较长，基本是3个月到6个月的时间，这个时间学生也是需要上课，不能因为老师不在，学生就停课不学习，学校老师众多，也是需要防范这种情况的发生。

不能让学生没有老师，一般的学校都会多招几个老师，如果有老师休产假，也是能直接有人代替，并不会耽误学生的正常学习，所以，每年教师都有招聘，这个行业人才需求量还是比较大。

2.老师的离职

教师行业是很让人羡慕的铁饭碗职业，每年都有大量人员报考，可是，很多人在入职以后就会后悔，因为教师行业的薪资水平还是比较低，很多人都是难以养家，为了生活就只能是另谋出路，这也就造成了教师的大量离职。

老师离职后就需要有人来及时补充，所以每年都有很多人离职，也有很多进入这个行业，学校是离不开老师，基本每隔一段时间就需要补充老师，所以每年都会进行教师招聘，这是行业的流动性所致。

3.老师的调动

老师的调动还是比较频繁，很多人在考老师的时候，并没有考到自己心仪的学校，为了不再次考试，都是会先去到当地教书，然后等待后期的调动，一名老师在一个地方教书3~5年后，大部分都会调回距离自己家近的地方教书，很多人都是往大城市调动。

很少有人愿意去到乡镇，这时候乡镇就比较缺老师，所以乡镇一般都比较紧缺老师，全国有太多乡镇，加起来所需要的人数就多了，因此，教师招聘也就每年都有进行。

如何去职校当老师

首先你得先确认下，职业院校里面有你的专业不。

其次你也要确认下，职业院校的孩子一般不是很好带，考虑清楚。

第三职业院校的工资并不是特别高，相对你想象中的也不是很清闲。

第四凭职称的权重也不高，好的课题也没有。

如果以上四点你都确认了，并且仔细考虑过了，还是想去职业院校。那么你再确认下，你的条件满足不。

第一，如果你是本科，没关系，你拥有5年以上真实的企业任职（高层或者技术骨干）。那么你在职业院校是很受欢迎的，这个时候，学历就是个屁，人家会帮你想办法的。

第二，如果你是应届毕业生，如果是本科的话，我劝你安心准备考研。如果你是研究生的应届毕业生的话，最好你本硕的专业都是同一专业，然后统一参加面试、笔试然后等消息吧。

第三，如果你是博士毕业，你还想去职业院校？？直接本科起，编制直接解决，顺便配偶编制也解决，提供安家费，保证科研经费！！

硕士研究生学历时最低要求，至于你的本科倒可以放宽要求。一般学校不会有什么限制，因为本身职校师资招聘就没那么高的要求。但凡是个名校的博士，也不会首选职校，所以很少有职校要求博士，除非是大城市的名职校。

没有硕士，那怕你是双一流的本科也不是个事，因为迟早你还是需要拿到硕士学历的。

不然以后没办法长期混下去。就像现在十年前硕士就可以去普通大学教书，但是后来学校不是照样要求老师去读博士，不然后期很难晋升，所以大学里现在起码是博士。职校起码得要硕士。

到职业院校当老师需要的条件没什么特别的。首先现在进职业院校必须是要研究生以上的文凭，我还没听说现在本科生来职业院校的。就这一点也是难到了很多本科生，就算是辅导员也是需要研究生的。

其次就是需要一些基本的条件，基本条件只要是正常人都没问题。还有就是要有教师资格证，这个教师资格证是大学教师资格证，这个证是到学校后经过培训考试考到这个证。

在进校前肯定是要笔试加面试，分高的才可以正式进校。现在的职业院校有很多，各个地方的工资水平还不一样，有的学校工资待遇还不错。就看你自己怎么选择了。总的来说职业院校的老师也算得上是大学教师，但是在很多时候还不能说是大学教师，最明显的就是在论文发表上对职业院校有很多的限制。还有就是工资肯定配不上一个大学教师的水平。

众所周知，中学非常注重教学成绩，也就是教学指标，教学指标是衡量教师工作能力和教学的重要指标，升学压力和教学指标导致中学的工作环境相对更紧张，尤其是对刚参加工作的年轻老师而言，更是极大的考验。如果学生考的不够理想，即使老师再努力，一样会觉得非常难过，甚至会怀疑自己的教学能力，领导也会时刻提醒和盯着，严重者还会被叫去谈话和训话。对于年轻人而言，多学习多聆听固然是好事，但是当总是被比较和指责的话，幸福感和存在感是很难提高的。此外，中学老师还要经常改作业，大量的备课和赛课等，有时候连饭都顾不上吃。而大学老师就非常轻松，只需要讲好课就行，学生的学习成绩和考试成绩基本取决于学生自己。大学生作为成年人，自己对自己的学习和未来负责。综上所述，工作环境和性质决定大学老师相对更轻松。

2，人事关系

这点笔者颇有感触。没有贬低的意思，但是个人觉得中学教师的圈子相对更狭隘，很容易盯着个人利益不放，相对更容易计较和争取个人利益。举个例子，中学老师为评职称会经常闹的很不愉快，甚至导致同事之间关系很复杂。而大学老师只要能力，比如科研能力和成果达标，基本不会存在太大的竞争和压力，暗箱操作的可能性更小，人事关系相对更简单，当然不能以偏概全。

一句话总结，大学老师的工作环境相对更好，工作压力相对更小。希望对你的问题有帮助。

回答：想去职业学院当老师，需要什么条件？

第一，正常情况下硕士学历是最低要求。具体情况还要根据城市和经济发展水平来决定。

第二，大城市，经济发展好的中等省会城市学历最低要求应该是研究生以上学历，个别的特殊专业可降至本科，但学校要求必须是一本以上的985和211学校。

第三，中小城市，经济不发达的城市，学历最低必须是省内一本以上的重点学校。

建议自己去面试一下，说的再多也无济于事，因为情况不一样，有的职业学校要求比较低，有的不一样。试试又不丢人。我原来就试过，面试职校的语文老师，但是待遇低，没答应。

去职业学院当老师，如果是专技岗，现在可能都要硕士研究生了，除非是特别稀缺的岗位，可能是有 985高校，或者是211高校毕业的本科生才可以。

1.最好是硕士

现在职业学院还没有到大量普及博士那个阶段，所以现在来看，硕士还是有一定的市场的。但大家要注意，现在很多职业学院对于硕士的要求也提高了的。一个是对于毕业的学校都开始有要求了，本硕有一个是211或者是985高校，很多都是开始要求本硕都必须是985或者是211高校。这样就在无形中加大了就业的难度，没错了，现在硕士也开始就业难起来了。可以说，有些地方是真的很难了，这个并不是简单说一句，现在的就业压力的形势下，硕士进职业院校也是大量的卡人了。尤其是进入编制的人员，肯定是越来越难了。

2.隐形的条件

虽说现在有些职业院校最少都要硕士了，但是他们在招录的时候，并不是所有的硕士都要。有些职业院校在你的本硕院校上面卡你，比如只要985或者是211高校毕业的硕士，或者是要招录本硕一致的研究生等等。反正有时候你会被他们各种各样的原因弄的很无语，但是现在的情况是人多了，他们选择的方向，选择的余地也是增加了，所以每年考这些职业院校，被刷的原因也有很多。但整体来说，还是看你的整体实力，实力不行，再怎么考也是没有用的，因为哪怕你笔试过了，可能在面试的时候也会被无情的刷掉，现在的情况就是这么的现实，这也是没有办法的事情。

3.足够的优秀

有些同学考上职业学院就觉得自己的实力很强，可以去膨胀了，但是事实是，这只是你万里长征的第一步，这一步要走稳，对你以后得发展也是非常有利的。刚才菜鸟说了很多的条件，这只是对于一些很强的职业院校来说的，一般普通的职业院校可能就没有那么多的要求了，这个是菜鸟需要说明的一点，不要觉得自己的实力不行，肯定考不上，不要有这样的想法，没有好好努力之前，你永远不会知道自己有多优秀，所以还是好好努力去学习吧，菜鸟觉得这个才是王道。

那么除了学历外，还需要什么条件呢？

不知道楼主是想去哪个城市的职业院校。城市越发达、越靠近首都、沿海城市要求的学历越高。

一般的高职院校，聘任老师，学历至少都是硕士研究生了 ，而且是全日制硕士研究生，非全的根本没戏。

要是专业性强、就业率高、重点的高职，则要求985、211毕业的硕士研究生，而且还会看本科学校。

中职技师学院的话，本科就可以了。

高职院校教师，必须专业对口， 在报考简章上每个岗位会有明确的专业限制，如果专业不对口，资格审查会通不过，也就是说连报考资格都没有。

还有些岗位，除了专业限制外，还要求有相应的技能、资格证， 如果你单单是专业复合了，但是没有学校要求的证，也报不了名。

高职院校招聘教师，有年龄限制。 如果要求本科学历，那么年龄可能要求在30岁以内；如果是硕士研究生学历，年龄则在35岁以内；如果是博士研究生学历，年龄则在40岁或45岁以内。

如果你已经有职称了，那么职称越高，年龄会放的越宽。

高职、高校教师资格证，是先进学校任教，在校期间参加岗前培训，然后再考的高职、高校教师资格证，这一点跟中小学、幼儿园的不一样，可能很多人都不太了解。

这无疑是降低了报考门槛，符合条件的亲们可以一试。

除了以上的条件外，其他报考条件基本与事业单位报考条件一致。

注意：报考时还会进行政审，如果你三代内直系亲属有过犯罪记录，政审会通不过。[灵光一闪][灵光一闪]

教育部最新通知，高校可根据自己情况聘任教师，高职应该也可以自己聘任教师。这个改革让高校有了人事自主权，也就意味着今后的高校、高职的招聘手续会变简单，招聘的人数、频次也许会增多，但相应的去编制化进度会加快。

想报考高职院校教师的，可以登录当地人社厅官网查询报考信息，或者直接登录高职院校官网查询报考信息。

广州市最好的职中排名

广东省职业学校排名前十是：

1、深圳职业技术学院

深圳职业技术学院（Shenzhen Polytechnic，SZPT），位于广东省深圳市，是广东省主管、深圳市人民政府举办的全日制普通高等学校，是国家示范性高等职业院校、教育部中国特色高水平高职学校和专业建设计划（A档）、国家优质专科高等职业院校。

2、深圳信息职业技术学院

深圳信息职业技术学院（Shenzhen Institute of Information Technology），位于广东省深圳市，是一所由深圳市人民政府举办，广东省人民政府批准成立的公办全日制普通高等学校。

3、广东轻工职业技术学院

广东轻工职业技术学院（Guangdong Industry Polytechnic）是经教育部批准成立的全日制高等职业技术学院，是国家示范性高等职业院校、“中国特色高水平高职学校和专业建设计划”（双高计划）B类、国家优质专科高等职业院校、广东省示范性高职院校。

4、广东科学技术职业学院

广东科学技术职业学院（Guangdong Polytechnic of Science and Technology）是经广东省人民政府批准、教育部备案的全日制专科层次普通高等院校。

5、广州番禺职业技术学院

广州番禺职业技术学院位于广东省广州市番禺区，是一所全日制公办专科层次普通高等学校。是首批国家示范性高等职业院校，国家首批现代学徒制试点单位、广东省示范性高等职业院校，广州市属高等职业教育龙头院校。

6、广东科贸职业学院

广东科贸职业学院（GUANGDONG POLYTECHNIC OF SCIENCEAND TRADE），简称“广东科贸”，坐落于广东省广州市，是经广东省人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等职业院校。

7、顺德职业技术学院

顺德职业技术学院（Shunde Polytechnic）位于广东省佛山市，是一所经教育部批准成立、广东省人民政府领导管理、省市共建、顺德政府投资兴建的地方普通高职院校，为“国家示范性高等职业院校建设计划”骨干高职院校立项建设单位。

8、广东岭南职业技术学院

广东岭南职业技术学院（Guangdong Lingnan Institute of Technology）是经广东省人民政府批准成立、中华人民共和国教育部备案的民办高等职业院校，是广东省示范性高职院校、广东省大学生创新创业教育示范学校。

9、广东工贸职业技术学院

广东工贸职业技术学院是广东省人民政府直属的全日制普通高等职业院校，是广东省示范性高等职业院校、广东省18所全国一流高职院校建设单位之一。

10、广东南华工商职业学院

广东南华工商职业学院（Guangdong Nanhua Vocational College of Industry And Commerce）是经广东省人民政府批准、中华人民共和国教育部立案的公办全日制普通高等院校，是教育部国防教育特色学校。

以上内容参考：百度百科——深圳职业技术学院、百度百科——深圳信息职业技术学院、百度百科——广东轻工职业技术学院、百度百科——广东科学技术职业学院、百度百科——广州番禺职业技术学院

广州中职教师招聘

有的，广州最近教师招聘的情况如下：

1、海珠区：公开招聘教师141名，包括中学教师24名，小学教师107名，幼儿园教师6名，启能学校教师4名。报名时间：2017年2月27日(星期一)上午9：00至3月3日(星期五)下午17：00。笔试时间：2017年3月18日(星期六)上午9：30-11：30。

2、增城区：公开招聘教师65名，包括高中教师4人，小学教师55人，中职学校教师6人。报名时间：2017年3月1日(星期三)9:00时至3月8日(星期三)17:00时止。笔试时间：初定3月中下旬(以准考证时间为准，时长160分钟)。笔试地点：增城中学高中部(增城区荔城街荔城大道420号)。

暂时只有以上两个区有教师招聘，供参考。

中职学校教师招聘网

中职教师招聘一般在相应的学校官方教师招聘网发布公告信息。

相关如下

由于各地市、区、县出题范围和内容比较灵活，所以考查的内容不太固定。但是综合各地考试真题，可以发现多数地区教师公开招聘考试笔试主要考查两个部分，即教育理论综合知识公共知识和学科专业知识。

教育理论综合知识公共知识部分包括教育学、心理学和教育心理学的一些理论，以及一些相关的其中教育理论综合知识教育法律法规，考点与教师资格考试基本相同；专业知识涵盖了各科相应的基础性知识、教学技能与实践、教材教法与教案等。