选调报考条件（怎样才能成为选调生）

选调报考条件

全国普通高校应届大学毕业生报考选调生的条件

1、全国普通高校国家计划内统招、全日制大学本科及以上学历的2018年应届毕业生，学习成绩优良，具备授予学士及以上学位条件。定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院毕业生不列入选调范围。

2、中共党员(含预备党员，入党时间截至2018年4月1日)，在高校学习期间担任班级以上学生干部连续满一年(不包括各类协会、研究小组负责人)，有较强的语言和文字表达能力，具有一定的组织协调能力。非中共党员或未担任过学生干部的全日制研究生也可以参加选调。

3、本科生年龄在25周岁以下(1992年4月及以后出生)，硕士研究生年龄在28周岁以下(1989年4月及以后出生)，博士研究生年龄在30周岁以下(1987年4月及以后出生)。

4、符合公务员录用体检标准，身心健康，适应基层工作需要。

5、在校学习期间受过处分人员、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为人员、公务员被辞退未满5年的人员，以及法律规定不得录用为公务员的其他情形人员，不得参加选调。

选调生也属于公务员系统，但与普通公务员还是有一定区别

（一）报名条件不同

选调生的报名条件除符合一般国家公务员的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部，本科生大部分省份要求是应届毕业生、中共党员、学生干部，三者缺一不可；研究生条件可酌情放宽，一般只要求中共党员、应届毕业生。

（二）培养目标不同

选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选；

公务员一般招考的是非领导职务国家公务人员。

（三）选拔程序不同

选调生的选拔采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织（人事）部门考试考核相结合的办法；而公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，不需要院校党组织推荐。

选调生的面试由各市委组织部组织，公务员面试由当地人事局负责。

（四）培养管理的措施不同

选调生到基层工作采取岗位培训、脱产轮训等多种形式，选调生在基层工作期间，至少要脱产培训一次，时间一般不少于3个月；而公务员主要采取岗位培训的形式，在工作初期一般不安排脱产培训。

（五）管理使用有所差别

选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团，可以理解成一种特殊的干部身份。

公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动。

（六）发展前景有所差别

选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部；而招考录用的公务员，是普通的机关工作人员。

选调生提拔速度比公务员快得多，一般本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。我国干部队伍中，许多年轻有为领导干部和相当一部分高级党政干部都是选调生出身，所以，组织部门一直把选调生工作视为优秀年轻干部的“源头工程”。

以上内容参考：百度百科-选调生

怎样才能成为选调生

参加选调生的条件

参加选调生的条件，选调生考试也是公考的一种，但是不是所有人都能报考选调生的，选调生的针对人员有很多的限制，选调生基本被定位为储备干部。下面就带大家看看参加选调生的条件。

参加选调生的条件1

报名条件：

1、事业心和责任感强，志愿到基层工作，勤奋敬业，乐于奉献；

2、中共党员（含预备党员）；

3、学习成绩优良，具备授予学士以上学位条件；

4、学习成绩优秀，基础知识扎实，能如期毕业并取得相应的学历学位证书；

5、身体心理健康，能适应基层工作需要。

报名方法：

选调生考试报名采用网上报名的形式进行，报考人员在规定时间内登录各地人事考试网进行网上报名。

资格审查贯穿考录工作全过程。对报考人员在考录环节中的违纪违规行为，按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》（人社部发[2009]126号）等有关规定处理。

选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内。

每个省的省直机关也有专门针对选调生的遴选和公选，一般省直机关的遴选会要求有2年街道或者基层的工作经历。

虽然选调生都要分配到基层工作，但是对比公务员的第一年实习，第二年定级，明显选调生提拔速度快了许多。本科毕业定科员，硕士定副科，博士定正科。由此可见，选调生的提拔速度是国家公务员不可比拟的。

参加选调生的条件2

是考研还是考选调生

如果你选择了考研，并且在自己的努力下你顺利的通过了硕士研究生招生考试的初试和复试，那么你便将开启你为期三年的硕士研究生学历。

在这三年的时间里，你可以获得不一样的朋友，拥有更高级别的平台，也会增加自己的见识，三年后研究生顺利毕业，拿着硕士学历或许你可以找到一份非常不错的工作。

但是读研后，你是不是真的如上所说实现了读研所能够给你带来的诸多益处，这是不确定的，同时你毕业时是不是能够找到一份非常不错的工作，这也是不确定的。

可是，如果你选择了报考选调生的话，你的前途或许会非常的明朗。一方面是，选调生是一般都是高等院校选调品学兼优的应届大学本科及以上学历的毕业生到基层工作，同时还必须在大学期间已经顺利的成为了一名合格的党员才可以报考；另一方面，选调生是作为党政领导人后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选的`进行的重点培养对象。

同时，选调生相对于公务员来说要远远的好于普通的公务员，在报考门槛上就明显的要高于普通公务员的报考条件，同时选调生的发展前景要更加的广阔一些，而且上升的机会也会更多一些，在平时的工资待遇上也较好。

因此选调生和考研相比选择，选调生或许是一个不错的选择。尤其是当你知道自己专业在考研之后也没有很明显的提高时，考研的未来你不是很确定的时候，考选调生绝对是所有大学生更应该选择的一个方向。

再加上，选调生在参加工作后享受的福利待遇也比较可以接受，以及拥有更为广阔的发展前景，这些原因足以令一些大学生报考了，但是其难度要远远的高于考研的难度，所以想真正的考生选调生你需要付出很多的努力和辛苦。

参加选调生的条件3

定向选调生面试主要会有什么内容？

从面试上来看，无论是什么形式，还是不会脱离结构化面试的那几类题型。

综合分析、情景处理、人际关系、沟通表达、组织活动、自我认知、工作对策类等。

但是，人际关系和自我认知越来越可以套路了，而且这个意义也不是很大，这些年考的越来越少。

针对选调生缺乏社会工作经验的情况，个人认为，综合分析类应该是考察的大头，工作具体实操类的，可能会少一些。

因为综合分析类是最能够考察一个人发现问题，分析分体，解决问题的能力的。而这种能力，恰恰是作为政策制定者，和未来领导干部最基本的能力和素质。

但实操类的题，一是可套路性更强，二是大家都是学生，实际上都没有相关的经验，主要还是靠套路和猜想，意义不大。

会不会有对中央精神、领导讲话的题？

这种题说实话，出现的可能性非常大。因为现在越来越强调讲政治，对国家大政方针不了解，不关心，或者说，没有思考，在当下不是一件小事。

很多人害怕领导讲话，害怕中央精神的题，是因为平时不太关注这些事。

但是，我们压根没有必要去背，去看新闻联播，人民日报记忆那些东西，你也记不住，记住了你也是一知半解，面试的时候，也只能是背诵。

不管是领导讲话，还是中央精神，我们要做的，是去理解它，结合具体的实际去理解它。

这个讲话的背景，对应的具体问题是什么？也就是为什么要说这个话，出台这个文件？

这个话，这个文件精神，具体是如何帮助解决实际问题的？

我们在具体的实践中，特别是在招考地（如广东）的实际中，去贯彻落实这个精神和讲话？

所以，我们不需要去背，只需要知道它是什么意思，对应什么具体实际，然后按照自己的思考，进行表述就可以了。

选调生为什么很少人报名

选调岗位不会没人报名，只是报的人少。

首先选调生是会被统筹分配的，当然也会结合个人意愿，但是个人意愿占很小一部分。基本上选调生都会被分配到基层，条件很苦的地方。很多人就是因为受不了基层的环境选择了不去报考选调生。

那另一个原因就是不确定能不能调回当地。选调生考上以后会有一个服务期，服务腊数型期满后悔调回当地，成为备选干部，因为选调生本身就是培养干部的，但是能不能调回当地，以后会不会一直留在基层，都是未知数。

报名条件

1、事业心和责任感强，志愿到基层工作，勤奋敬业，乐于奉献。

2、中共党员（含毕蔽预备党员）。

3、学习成绩优良，具备授予学士以上学位条件轮猜。

4、学习成绩优秀，基础知识扎实，能如期毕业并取得相应的学历学位证书。

5、身体心理健康，能适应基层工作需要。

考公务员报考岗位怎么报

1、明确想要填报的省市。国家公务员考试的选择范围很广，可以首先确定自己想要填报的地方。假设想要去沿海城市工作，那就可以选择上海、广州等地，如果想要回家乡，就选择自己家乡的岗位。要明确自己的能力在哪里，一般沿海城市的公务员考试竞争压力比较大。

2、根据自己的专业初步筛选岗位。每一次公务员考试报名都有一个专业对照表，专业属于什么类别，在这个表里面都有明确的说明。不清楚的可以打电话咨询。很多考生因为自己的专业不符合岗位，最后资格审查不能通过，白白浪费了自己考试的成绩，非常可惜。因此，需要弄清楚自己的专业，然后初步筛选合适的岗位。

3、根据自己的政治面貌及基层工作经历等，去掉不符合的选项。有些岗位要求是党员，有些是不限，有些岗位要求有三支一扶的经历，有些岗位要求有基层工作经历，这些条件都要明确是否真的满足，然后将不符合的选项去掉。

4、根据自己的兴趣与能力抉择剩余的岗位。经过上面几步的选择，剩下的可以挑选的岗位已经不多了，可以根据自己的喜好选择报考哪个岗位。毕竟这个岗位可能是长久甚至是终身的，要认真对待，尽量根据自己的兴趣与能力来抉择。

5、注意基层服务年限。在挑选岗位的时候，尤其要注意是否有基层服务年限的要求。如果对下基层没有意见，那大可忽略此条。如果是想在城市生活，照顾家庭，那么尽量不要选择有基层服务年限要求的岗位，以免最后让自己陷入两难境地。

6、注意是公务员编制还是事业单位编制。在公务员考试报考时，需要注意所填报的岗位是事业编还是公务员编。有些考生比较注重这个，希望以后能有更好的发展，想要选择公务员编的，尤其要注意这一点。当然，对这个没有要求的考生，可以随意选择，不必考虑编制的差别。